Leitung Diversity und Behindertenrechte (80 %, w/m/d)

Sie möchten sich für die Diversität der Stadt Winterthur einsetzen, mit einem klaren Schwerpunkt auf die Gleichstellung von Menschen mit Behinderung? Sie beabsichtigen, die Weichen für eine Verbesserung der Situation von Menschen mit Behinderung in der Stadt Winterthur zu stellen und die Grundlagen dafür zu schaffen? Dann sind Sie die richtige Person in dieser zentralen Position. Das Personalamt der Stadtverwaltung Winterthur prägt personalpolitische Fragen und setzt sich für die Förderung aller städtischen Mitarbeitenden ein.

Ihre Aufgaben

Wir suchen für diese neu geschaffene Stelle per 1. Juni 2023 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit für folgende Aufgaben:

• Leitung der Fachstelle Diversity und Behindertenrechte
• Erstellung und Umsetzung eines Aktionsplans zur Umsetzung der UNO-BRK
• Koordination von städtischen Aktivitäten im Zusammenhang mit Behindertenrechten
• Ansprechperson gegen innen und aussen in Fragen zu Behindertenrechten
• Stellvertretung der Verantwortlichen für Diversity Management

Ihr Profil

• Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Kommunikative und integrierende Persönlichkeit mit überzeugender Auftrittskompetenz
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Interesse an politischen Prozessen

Wir legen Wert auf eine hohe Diversität, daher sind weibliche, männliche und diverse Bewerbungen gleichermassen sowie Personen mit Behinderungen besonders willkommen. Wir sind im Rahmen unserer aktuellen Möglichkeiten für einen barrierefreien Bewerbungsprozess besorgt, ein entsprechender Bedarf kann gemeldet werden. Wir bieten Ihnen eine nicht alltägliche, herausfordernde und sinnstiftende Arbeit in einem wertschätzenden, aufgestellten Team.

Die Stadt Winterthur ist für ihre über 120'000 Einwohnerinnen und Einwohner und viele andere Menschen Bildungs-, Kultur- und Gartenstadt. Unsere Mitarbeitenden sind am Puls der Stadt und erleben ihre Vielfalt täglich. Tragen auch Sie dazu bei, dass unsere Stadt lebenswert ist und bleibt. Dabei bieten wir Ihnen Verantwortung, Flexibilität und Perspektiven.

Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Pascal Hirt Locher, Leiter Personalamt, +41 52 267 51 83, E-Mail pascal.hirt@win.ch.

Mehr erfahren? www.stadt.winterthur.ch

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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Leitung Diversity und Behindertenrechte (80 %, w\/m\/d)<\/strong><\/h1>\nSie m\u00f6chten sich f\u00fcr die Diversit\u00e4t der Stadt Winterthur einsetzen, mit einem klaren Schwerpunkt auf die Gleichstellung von Menschen mit Behinderung? Sie beabsichtigen, die Weichen f\u00fcr eine Verbesserung der Situation von Menschen mit Behinderung in der Stadt Winterthur zu stellen und die Grundlagen daf\u00fcr zu schaffen? Dann sind Sie die richtige Person in dieser zentralen Position. Das Personalamt der Stadtverwaltung Winterthur pr\u00e4gt personalpolitische Fragen und setzt sich f\u00fcr die F\u00f6rderung aller st\u00e4dtischen Mitarbeitenden ein.\n\n

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• Ansprechperson gegen innen und aussen in Fragen zu Behindertenrechten<\/li>\n\t
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  • Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation<\/li>\n\t
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  • Ausgepr\u00e4gte analytische F\u00e4higkeiten<\/li>\n\t
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